Nhân viên tư vấn bảo hiểm nhân thọ

Tìm kiếm, phát triển khách hàng tiềm năng
Tư vấn trực tiếp cho khách hàng về kế hoạch, giải pháp tài chính
Hỗ trợ khách hàng hoàn tất quá trình tham gia bảo hiểm, làm hồ sơ nhận quyền lợi, các vấn đề liên quan.
Chăm sóc khách hàng sau quá trình tham gia bảo hiểm

Cao đẳng trở lên
Từ 22 tuổi đến 30. Không yêu cầu về giới tính
Kỹ năng giao tiếp tốt, là người ham học hỏi, chịu khó và không ngại áp lực công việc
Có nhiều mối quan hệ và có data khách hàng tiềm năng

Mức lương: Hỗ trợ lương cứng 3 tháng đầu
Tháng đầu tiên: 4tr/tháng – KPI: 20tr/tháng
Tháng thứ 2: 5tr/tháng – KPI: 30tr/tháng
Tháng thứ 3: 6tr/tháng – KPI: 40tr/tháng
KPI: 20 triệu/ tháng
Trường hợp không đạt KPI được hỗ trợ lương cứng như sau:
50% <=KPI <= 80%: 50% lương cứng
90% <=KPI <100%: 75% lương cứng
Thưởng doanh số bán hàng: 40%
Thưởng tháng: 10%
Thưởng quý 10%
Được tham gia BHXH và các chế độ như luật lao động hiện hành
Môi trường làm việc chuyên nghiệp, năng động, thoải mái thời gian.
Training các kỹ năng về quy trình tư vấn BH, kỹ năng thuyết trình, kỹ năng giao tiếp, kỹ năng telesales…
Cơ hội thăng tiến công bằng, đánh giá trên năng lực và kết quả làm việc.
Tham gia du lịch, team building trong và ngoài nước định kì hàng năm.
Thời gian làm việc: Từ 08h00 – 17h00 từ thứ 2 đến sáng thứ 7 hàng tuần.
Địa điểm làm việc: Nguyễn Sơn, P Phú Thạnh, Q Tân Phú, Tp. HCM

Quản lý: Trẻ tuổi, nhiệt huyết và luôn hỗ trợ nhân viên để hoàn thành tốt công việc
Môi trường làm việc: Môi trường thân thiện, được đào tạo các kỹ năng bán hàng từ cơ bản đến nâng cao
Lộ trình công danh: có cơ hội thăng tiến lên vị trí quản lý sau 1 năm làm việc